Quelle formation pour devenir DSI de Transition ?

devenir DSI de Transition

Publié le : 29 janvier 20215 mins de lecture

Pour une évolution graduelle dans une activité, une bonne maîtrise dans ledit secteur est primordiale. Le secteur du SI ou Système d’information n’en fait pas exception. A ceux qui veulent devenir DSI de transition,il faut une étude supérieur en NTIC ou Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication, ou être un expert en dans le domaine de du Système d’Information, et/ou une bonne expérience dans le pays ou dans des pays étrangers.

Une formation en étude supérieur en NTIC (Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication)

Un diplôme en NTIC est nécessaire pour devenir un DSI de transition. Après le diplôme, rien de telle qu’une bonne expérience en société pour rendre ses acquis plus mâtures. Avec les études dans la mallette éducationnelle et le soutien d’une équipe en société, on ne peut que s’améliorer dans ce domaine. Une expérience en société est bien différente des études et c’est la raison pour laquelle une personne qui s’intègre dans une équipe doit avoir en plus de ses diplômes une bonne attitude envers les autres à savoir une bonne sociabilité, facilité à la flexibilité, et être réactive face à une situation.

Également pour devenir DSI de transition, il faut s’adapter à plusieurs domaines d’activité soit en industriel, en pharmaco-médical, en finance et fonds d’investissement, en grande distribution et consommation, en Services. Pouvoir apporter des solutions rapides et opérationnelles, quand il y a des situations de crises ou des situations de transformations, est une activité qui nécessite une bonne capacité de maîtrise de soi pour éviter de se faire dépasser par les évènements, et ainsi être professionnel à toute épreuve.

Pour voir et savoir les témoignages de Manager de transition, rendez-vous sur le site reactive-executive.com.

Une formation d’expert en NTIC

Être expert dans le domaine des NTIC est un atout considérable pour devenir DSI de transition.Outre le diplôme d’expert, le caractère personnel est très important. Il ne faut pas se limiter à ses connaissances éducationnelles, la connaissance sur les transitions à savoir procurer des solutions rapides, efficaces et professionnelles face à toutes situations de crises ou de transformations, est nécessaire pour être un bon Manager de transition. Un expert doit être accessible, sachant son rôle dans le domaine de son activité et est capable d’exprimer son rôle de manière simple et compréhensible des grands publics. Il faut également avoir une bonne énergie pour l’entraide en équipe, et de vive réactivité à toutes situations pour pouvoir satisfaire les besoins en situations de crises ou de transformations d’une société.

De plus, il faut une personne appréciant l’évolution personnelle car l’activité de Manager de transitionn’est point une activité de routine. Il faut sans cesse, dans cette activité, un changement de vision car chaque cas à traiter se diffère les uns des autres. Ces différents critères font des Manager de transition des experts à talents multiples.

Un diplôme dans le domaine du système d’information accompagné d’une bonne expérience

Il est indéniable de dire que les expériences acquises dans d’autres sociétés (d’ici ou d’ailleurs) constituent des atouts majeurs pour devenir DSI de transition. Une expérience en pays étrangers amènera un esprit de rénovation et une vision nouvelle dans une société. Particulièrement, un savoir-faire acquis dans d’autres sociétés ou dans les pays étrangers peut aboutir à des fins inattendues pour pouvoir apporter des solutions rapides et efficaces face à une situation de crise ou un changement de situation. Pour devenir un bon manager de transition, outre les études, une expérience est un avantage car, indiquant que les qualités personnelles nécessaires sont déjà présentent et peut être amélioré. Il faut se rappeler que pour chaque travail, on peut devenir qui on veut.

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